岗位职责

 1、男女不限，小学及以上文化水平，基础识字写字；

2、主要负责挤出机、注塑机的操作，要求有较强学习能力；

3、能适应一定的体力工作，三班倒，标准8小时工作；

4、能吃苦耐劳，认真负责，踏实肯干，团结友爱，积极向上。

(此岗位招聘长期有效)

1、负责注塑机、挤出机等设备的保养及维修；

2、新建生产线或设施的安装；

3、制作、安装机械构件、管路和设备改造；

4、按照机务主管安排工作任务及时完成。

补充说明：

良好的团队合作精神；

能吃苦耐劳，服从分配。

如有意向可直接到公司面试，

具体地址：璧山县青杠镇工贸区，青杠永辉超市直走过桥即到

1.负责产成品库房产品叉运工作；

2.负责原料库房产品叉运工作；

3.负责公司其他部门需叉运周转的工作；

4.负责叉车保养及维修工作。

要求：持证驾驶叉车；能解决叉车一般故障问题；较强安全防护意识

岗位职责：

1、负责注塑机的调试；

2、负责注塑机的点检和调试数据的记录；

3、协助上下模、注塑设备的日常保养；

4、负责对调试产品的质量。

任职要求：

1、有五年以上工作经验，熟悉90-200T注塑机调试；

2、有过高光产品调试的经验；

3、会模具的日常保养和维护；

4、对注塑工艺进行调试改进、优化、完美提高产能及品质，负责相关工艺资料的制作；

5、掌握开关插座塑料的原料性能及使用；

6、学习能力强，有团队精神，责任心强，服从公司管理。

岗位职责：

1、负责公司成本体系的搭建，成本测算模型建立；

2、负责公司新品或改良品成本的核算和成本的控制；

3、负责公司成本差异分析及报表出具；

4、负责与各部门沟通协调成本数据的差异并提出改善建议；

5、领导安排的临时工作事项。

任职要求：

1、大专以上学历，财务会计专业；

2、有五年以上中小型制造业成本核算和成本控制工和经验；

3、熟练操作财务软件和常用办公软件的函数及数据分析技能；

4、沟通协调能力强，对数据敏感，有原则性，执行力强，学习力强。

岗位职责：

1、负责公司货物车辆出入安全检查，清洁卫生维护保养等工作；

2、根据送货清单将产品送到客户端；

3、及时把送货清单给到客户并签字留底；

4、送货途中严格遵守交通规则，不抢不拖准时送到客户手中；

5、与各送货客户建立良好关系； 

6、完成上级安排的其他事宜； 

任职资格： 

1、工作认真负责、具有团队合作精神和意识，善于沟通,职业素养高，遵纪守法；

2、30-40岁，从事司机行业工作三年以上，持有C驾照；

3、熟悉重庆主城路线者优先考虑。

综合工资:6000-7500(计价)

年龄:25-55岁

工作经验:2年有以上家装门窗组框，组扇经验，踏实肯干、服从安排

1、 按照公司的要求完成销售目标； 

2、 客户关系维护；

3、 负责开拓新市场，新客户；

4、 处理好售后服务工作；

5、   走马门市驻店

工资结构：无责任底薪3000+出差补贴+交通补贴+餐补+年度销售优秀奖

要求：会驾驶，自带交通工具。

一、集团事务：（包括内控文件、集团重要事宜的台账管理，负责公司重大会议、活动的统筹安排工作）

二、本公司内部事务：（1.全面负责总经办人事、行政、后勤、安全、环保方面的管理工作；2.管理法务施行相关事宜；3.针对OA流程有缺失的部分安排组织修订；4.协调平衡各部门关系；5.重要会议决策的跟进、执行等）

三、对外事务：负责公司与政府职能部门的对接、协调工作。

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 

 工作地点：重庆

工资面议

1、根据工艺方案、工艺流程的设计，组织车间工艺审核，设备、工装模具调配；

2、参与新产品的设计开发，协助车间制定新产品的试制工作计划，对准备工作和修改工作实行管理，审核设备工装的使用，并检查设备及工装生产要求符合性；

3、协助车间按计划组织生产，与质量部门密切合作，分析生产流程冲突，对与工艺有关的问题提供解决方法，及时妥善处理生产现场出现的质量、技术问题；

4、审核车间工艺方案，按工艺流程设计填写生产和装配工艺卡，对现场管理、工艺改进和成本控制进行调研，收集工艺数据；

具体详见《岗位说明书》

主要职责是执行技术标准和质量管理制度；

1.及时准确执行组长技术指令，认真做好开盘鉴定；

2.做好原材料进厂巡检、配料巡查、生产工艺巡视、生产质量抽检与试件成型、收面及编号工作；

3.做好原材料质量异常和原材料短缺情况处理，负责工艺、产品异常及现场返料处理的技术支持；

4.负责混凝土生产过程中出现异常变化时，及时通知组长并同时调整配合比，填写调整记录，事后查明变化原因；

5.负责现场产品质量的跟踪工作；

6.负责完成领导交办的其他工作。

要求：应届毕业生优先+混凝土专业优先。

1、 编制、优化巡检规范，按照巡检路线、巡检规范对生产设备进行巡检；2、 对设备运行状态进行在线监测分析，及时有效处理现场问题，重大设备问题及时反馈。3、编制、提交检修计划,负责结果验收、归档；4、申报备品备件采购需求计划（经机械经理、设备部部长审核后）；5、建立并完善通用设备台账、维修台账并及时更新

补充说明：

从事水泥行业机械管理工作2年以上经验，熟练使用Word、Excel办公软件，基本掌握CAD图纸绘制，良好的语言沟通能力。

负责公司水泥生产工艺管理，负责工艺技术指导，协助部门负责人完成公司生产计划，及各生产系统工艺类专业技术指导，不断创新水泥生产等

补充说明：

大学本科及以上学历，材料类无机非金属相关专业，能熟练使用电脑及办公软件，身体健康、性格开朗、积极向上、做事严谨，具有较强的沟通协调能力和大局观。

 负责全厂仪表设备的维护、维修、校验，确保设备可靠准确运行；

 对工作场地环保负责，工完场清；

 负责自动化仪表设备的卫生和完整性。

 每日对负责范围内设备进行巡回检查，充分预见并及时排除故障；

 为计划工程师制订设备及仪表大中修计划提供依据，并参与实施；

 对维修质量、成本负责；

 为计划工程师制订设备备品备件计划提供参考；

 对全厂设备的技术设计、安装、管理、使用和维护提出合理化建议；

 负责整理归档有关巡检记录、各种维修数据等内容；

1.负责机器设备的日常维护

2.编制生产线各类设备的操作规程

3.协助生产线班长日常管理工作

4.生产线机器操作工新入职人员的培训工作

有3年以上机修经验，高中及以上学历，可作为储备干部，能吃苦，学习能力强，30-45岁。

营销中心HRBP

1、贯彻落实公司的人力资源制度、流程，为对口的业务部门提供人力资源政策咨询，与业务部门一起，分析和探讨人力资源问题的根源，并根据实际情况提出改善建议。

2、通过与人力资源各职能模块(招聘绩效管理/培训/员工关系)等有效合作，参与制定和主导实施业务部门]的各项人力资源工作，促进业务目标的达成。

3、根据业务部门门实际情况，提供完整的符合业务需求的人力资源支持，主导业务部门的招聘、绩效考核、培训、员工关系管理等工作，协助业务部门及总部人力资源部做好人力资源体系建设、人力规划等工作。

任职资格:

1、本科及以上学历，25-35岁， 具备3年以上人力资源管理相关经验。

2、熟悉人力资...

负责成品质量检验，主要是外观尺寸、颜色及其他一些物料属性的检测，统计、分析质量问题，并及时通报相关问题，协助销售人员处理售后问题。

要求：没有经验也可以，有老师带，女士优先

职位概要:

管理公司的销售运作，带领销售队伍完成公司的销售计划和销售目标。

工作内容:

1、根据全国区域市场发展和公司的战略规划，协助上级领导制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标；

2、制定全年销售费用预算，完成公司下达的销售任务； 

3、制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标； 

4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法； 

5、制定、调整销售运营政策； 

6、组织、领导销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题；

7、汇总、协调货源需求计划以及制定货源调配计划； 

8、协调销售关系； 

9、调整销售区域布局及业务评价。

教育背景:

市场营销专业或相关专业本科以上学历。...

职位概要:

设计工艺方案、工艺流程，解决产品生产中的工艺问题。

工作内容:

  1、根据产品要求对设计图纸进行工艺方案、工艺流程的设计，编制工艺手册、质量控制点指导书等工艺文件；

 2、与质量部密切合作，分析解决加工中的工艺问题；

 3、参与用户对产品的认可工作；

 4、确定定期的维修计划。

任职资格:

1、20-35岁，工程或理工类相关专业；

2、会CAD软件，能看懂图纸；

3、具有良好的团队精神，良好的沟通、组织管理能力；

4、工作积极主动，动手能力和学习能力强；

5、有一定的洞察力，较强的推动、解决问题能力；

6、有三年以上相关工作经验，接受应届毕业生。

职位概要:

管理公司所有生产设备，以确保其正常运行。

工作内容:

  1、制定、完善各项设备管理规章制度，建立并贯彻落实各项设备管理规范；

  2、进行设备资产管理和资产评估；

  3、及时、高效地诊断并解决生产设备故障，保证生产的顺利进行并做到预防为主；

  4、主持设备的日常维修工作；

  5、培训与指导设备维护技术员；

  6、编写相关设备文件；

  7、定期对生产设备进行巡检。

任职资格:

1、20-35岁，工程或理工类相关专业；

2、会CAD软件，能看懂图纸；

3、具有良好的团队精神，良好的沟通、组织管理能力；

4、工作积极主动，动手能力和学习能力强；

5、有一定的洞察力，较强的...