岗位要求：

1、严格按PO领用材料，并依据生产计划做好材料干燥工作。

2、严格按《加料工作流程》进行加料，机台在转计划前，提前领取材料与干燥，仔细确认加入的材料是否正确，避免加错料，及时将不良品、水口进行回收。   

3、做好交接班工作，做好相关记录及维持所负责区域的7S工作并不定时巡查机台。

4、完成上级临时安排的工作任务

岗位要求：

1、熟悉注塑车间的流程及物料管理，了解常用塑胶材料物性；            

2、对工作有责任心，认真仔细，能吃苦耐劳，服从工作安排；            

3、能吃耐劳，执行力强，适应两班工作制。

1.学历：专科及以上学历

2.工作经验：2年以上机械制造行业生产、采购管理工作经验

3.主要岗位职责

3.1.负责客户订单的对接和协调，实现准时交付。

3.2.负责生产计划的编制，生产任务的安排并组织完成。

3.3.负责生产进度的协调跟踪，对生产计划执行过程中出现的问题提出纠正预防措施并组织实施。

3.4.负责公司设备管理、能源管理、安全环保管理、消防管理工作。

3.5.负责按照公司生产计划、物资需求计划编制并下达物资采购计划，组织实施采购，协调解决供货进度、产品质量等问题，确保满足生产需求。

3.6.负责原材料、毛坯、半成品、成品库房零件，以及工具库、工装库、辅料库物资的出入库、物资清点、库...

工作职责：

1、根据生产任务安排生产进度并监督生产实施状况，确保按时交货；

2、管理生产现场，确保生产现场符合公司及工厂相关规定；。

3、解决生产现场问题，指出各项问题根本原因并实施纠正并确保其可控制，协调工厂各部门以满足客户对及时供货的需求。

任职资格

1、熟练使用办公软件、会ERP

2、有PMC相关工作经验者优先

岗位职责：

1、负责订单的接收及整理；

2、生产排产和生产ERP工单下放；

3、交货跟踪；

4、物料计划统计；

5、每日产量报表统计；

6、领导安排的其它工作。

任职资格：

1、机械专业优先，从事生产管理2年以上；

2、熟悉操作常用办公软件，沿海工作过优先；

3、服从管理、执行力强，具有团队精神。

一、岗位职责：

1、负责对测试设备的异常进行快速有效的处理;

2、负责新产品ICT/FCT程序的编程和调试，确保新品测试覆盖率;

3、负责量产品产线生产时手动ICT/FCT或自动ICT/FCT程序的换型调试,提升产品直通率;

4、负责ECN涉及ICT/FCT程序变更的维护和跟进;

5、负责ICT/FCT 测试工装夹具、设备日常保养及TPM维护保养;

6、负责针对工装结构改善提供优化建议;

7、完成领导临时交办的其他任务;

二、任职要求：

1、大专及以上学历，工业工程或统计学相关专业;

2、3年以上固定资产管理经验相关工作经验;

3、实际 ICT测试经验，有洗衣机电控ICT调试经验优先;

4、...

1、负责材料实物及系统的接收与发货；

2、负责物料的分析、计算，安排物料请购；

3、跟踪物料到料计划，管控物料收退，联系处理供应商送货异常；生产物料周期/项目损耗统计；

4、定期盘点复核库存情况，拟制相应报表；

5、控制物料库存及物料异常情况的处理；

6、跟进物料的调拨、到货过程；

7、负责呆滞物料物资的处理。

补充说明：

1、专科及以上学历，统计、贸易、物流等相关专业；

2、2年以上采购或物料控制工作经验，有外企物控经验者优先；

3、熟悉物料的领、发、退流程,能够管理好现场物料，了解基础的物流概念并有一定实际的操作经历；

4、熟练操作Office,有ERP/MRP系统或其他物流管理系统操作经...

1、全面主持生产工作，负责生产计划、任务目标的分解达成；

2、完善所辖职权范围内的规章制度和作业程序标准的落实。

3、能担任工程师进行图纸设计，并将图纸落实到班组，督导图纸完全按图制造。

4、负责生产中人员、设备安全，并建立各项安全保障措施，加强管理，落实制度；

5、负责生产系统人员管理，并对员工进行绩效考核和报告；

6、落实公司决议，建立意见反馈制度；

7、能使用SW三维设计软件优先；

8、完成领导安排其他任务。

补充说明：

1、可实行年薪制 年6-8万元，入职后根据逐步熟悉程度调整，三个月能达成双方设定的目标，年终按约定补足薪水。

2、入职双方的考察1-3月，并签订考察期目标合同。要求具体...

岗位职责：

1、负责物资的收、发数据登记（周转筐、保温箱、托盘等）;

2、负责仓内物资清点盘点；

3、对回库物资进行整理归类、归位；

4、临时安排的其他工作任务.

岗位要求：

1、20-35岁，身体健康，中职及以上学历；

2、做事踏实肯干，虚心学习者优先录取。

工作时间：20:00-06:30

薪资福利：节日礼品；提供宿舍，不包吃

岗位职责：

1、开展日、月各项车间数据的搜集、整理、统计等工作；

2、开展车间各项数据报表的制作与核对，并确保其准确性；

3、开展各类数据表单和报表的整理、规档、保管工作；

4、及时完成ERP的产量报工；

5、加强与车间的沟通协调，及时反馈数据异常情况，并分析异常原因；

6、车间出入库，原料领用及回收，其他数据的登记等。

任职要求：

1、熟练操作office办公软件，尤其对EXCEL表格的熟练应用；

2、对数据敏感，逻辑思维清晰，踏实认真，吃苦耐劳。

岗位职责：专案工程师职责描述：1.建立产品阶料表.2.采购及管理项目材料.3.协同各单位，设计和制作cable.4.掌控项目进行状态, 实时回报处理异常.5.设计系统模块间之连接.6.掌控项目文件建立情况.7.安排样品试作及分发,样品出货.8.协助项目经理完成项目.任职资格1.电子信息/通信/自动化/微电子等相关专业本科及以上学历.2.服务器或其他相关行业工作经验，具有项目管理相关工作经验1年或以上，优秀应届生亦可。3.具备较强的计划和组织能力、强烈的责任心和主动性，具备良好的团队合作精神和沟通整合资源的能力.

1、订单管理：确保客户订单可被满足並准时达交，以满足客户需求；2、依市场需求管理NTO并即时达交，以满足量产时程3、依销售计划、销售订单等信息拟定编制生产计划；4、依生产排程执行投产管理，并依产线状况动态调整5、依生产计划进行出货管理，确保产品出货时间与数量符合计划需求6、生产所需物料跟催，确保生产不会因物料短缺而中断7、监控生产进度，即时预*进度延迟部份，并与相关部门拟定改善计划8、针对生产资源的使用，进行跨部门沟通协调，确保资源被正确且有效的利用9、降低在制品库存10、规划、推动、监督、持续改进上级主管所交代专案11、撰写工作流程标准程序书任职要求：1、本科及以上学历，工程与管理等相关专业...

工作内容：

1、负责生产车间的日常工作，据生产计划，管理生产实施工作。

2、提高本车间的生产效率，重要产品质量管控和生产成本的控制。

3、组织协调各类生产问题，保障生产任务按时按量完成。

4、配合公司其他部门开展工作，做好横向沟通。

职位要求:

1、年龄25—45岁；眼睛不近视或者近视度数不高，有相关工作经验者优先。

2、吃苦耐劳，做事踏实、严谨、认真、细致。

3、学历中专以上。

待遇：基本工资+提成+岗位股份，工作三年以上可转为公司股份。有管理能力或资金可以入股。

欢迎有志之者加入！

岗位职责：1.负责生产车间班组的生产与管理；2.对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；3.检查操作人员的工作，确保操作人员按图纸工艺进行操作；4.根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标；5.对设备进行常规调整、维护，使设备处于良好的工作状态；6.负责上级主管安排的其他任务。任职要求：1.金属材料学、机械制造等相关专业，大专以上学历（优秀者可放宽）；2.熟悉齿轮加工工艺，精通车、滚、剃工序中任意一项；3.熟悉5S管理要求，有工厂现场管理经验，责任心强；4.能适应夜班工作，两班倒。5.具备基础电脑知识。年龄要求：25-45岁职能类别：生产领班/组长

1、根据系统预测快件量，合理安排班次及人员；

2、负责操作工的工作岗位安排及岗位技能培训；

3、统计并分析各频次操作数据，整理归档并及时同步到工作群；

4、对生产线异常情况的处理及反馈，对数据完成较差的环节进行分析并整改（错分、异常下料数量），正确维护智能分拣设备格口下料方案，通过不断培训，提高小组成员供包、集包效率和准确率，减少异常下料数量；

5、现场人员安全生产管理，设备日常维护、保养及安全隐患排查；

6、梳理小组成员岗位操作规范，制定并实施绩效考核；

7、做好场地清仓工作、二楼分拣线上、场地无遗失派件、场地清洁卫生检查；

8、协助上级领导处理其它事务；

岗位要求：

1、年龄26-38岁...

岗位职责: 生产主管 生产外协

岗位职责:

1.年度工作目标。

2.全面管理外协供应链管制，成本核算和计划核查。

3.负责供应计划管控中心的日常管理。

职位要求: 

1.熟悉非标机械制造行业的生产流程和原材料的供应渠道:熟悉生产规程以及质量标准，加工中心加工工艺熟悉者优先。

2.良好的生产经营管理理念，有一定财务与法律知识; 

3.具备很强的计划、判断、统筹能力和组织管理能力，有高度责任感。

4.具备优秀的领导、沟通能力、分析能力及决策能力。

5.熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。

6.协助生产副总参与公司供应计划管控方面的管理决策，参与制定公司发展战略。

7.领导生产部门工作计划。

福利说明

作息时间：周末单休、常白班

社保类型：公积金、五险

生活补贴：免费包住

激励培养：带薪年假、绩效奖金、定期体检

岗位职责：

1.招为部门经理后备，具有有管理能力和经验，有担当；

2.入职后将学习部门各个模块工作内容，配合上级优化部门内部信息化报表；

3.与市场沟通解决订单交付（签单、排程）；

4.计划模块负责人后备人才，掌握计划日常运作工作，协助上司工作调配；

5.数据敏感，逻辑思维强，善于沟通。

任职资格：

1、能够熟练Office软件的应用，能够对数据进行有效分析；

2、具有组织能力，协调沟通能力，领导能力；

3、性格坚强，果敢，胸襟开阔，...

大量招！！！

岗位：技术员、组长、拉长、普工、操作工

岗位职责：

1、生产电子产品，大量坐班岗位

2、认真完成自己的工作

3、服从安排

任职资格：

1、初中以上学历

2、有无经验均可

3、身体健康，无传染病，四肢健全

4、年龄：16-45岁

福利待遇：

1、包吃住，提供4-6人间宿舍，配套设施齐全并有完善的生活区物业管理，

2、人性化管理，做2小时可休息10分钟，可以带手机，有专门的吸烟

3、周围交通便利，靠近轻轨，周边有各种特色小卖部、零食店，价格实惠，好吃便宜

4、（企业直签，面试当天安排住宿，福利待遇优厚稳岗第一名）

岗位职责：

1、熟悉交安工作内容流程，对生产过程中突发事件进行妥善处理，使生产工作顺利进行，确保生产任务完成；

2、负责各品种施工工艺规程的起草修订、监督、检查、指导工作；

3、对交安施工各生产工艺监督检查工作及时解决；

任职资格：

1、熟悉交通信号灯、电子警察、卡口违停等设备安装调试；

2、熟悉涂料、材料相关知识，能掌握本车间生产产品的全部工艺规程：

3、熟悉涂料、钣金、标牌等制作工艺，具有相关基础知识；

4、了解涂料、钣金、交通标牌生产质量管理规范，掌握本相关品种的工艺规程，了解生产流程，熟悉车间管理。